第二百五十 金字塔 (第3/3页)

这个概

了很大的功夫，到底什么样的人才是朋友呢？

这是一个复杂的问题，也是一个麻烦的问题，黄云逸花了将近一个星期，看了十多本有关朋友关系介绍地书，这才将自己身边的那些人确定下来。根据关系不同的也用***图形进行区分，不过按照关系好坏分别是同房的朋友、同屋的朋友、同城的朋友、同市的朋友这四个级别。

同房的朋友自然是啥话都能说地朋友，这样的朋友不多。不超过五个。同屋的朋友，自然是可以共患难共欢乐的朋友。同城地朋友那就是只能共欢乐的朋友了，同市的朋友那就是一般的朋友了。

这个塔图和圈图，将黄云逸搞的糊里糊涂。后来搞来搞去，自己也觉得太复杂了，也就将这里简化了起来，对于朋友和同学老乡这样的关系，都用***的形式进行表明，因为这样的关系是可以随意以任何一人为中心的，没有固定层级关系地。

但是领导关系和同事关系，却很难用圈图来表述，因为领导和同事大部分都是有很深厚的层级制度。而也正是因为这个层级才有了领导关系这个概念，所以黄云逸关键将领导关系用金字塔图进行了详细的表述。

按照这些图，有计划的在手机上的记事本上进行标注，提醒到了某些日子该去做什么了，是去拜访领导还是去和同事聚会。当然对于朋友和老乡这样的关系来说，就要松散一些了。平日里大家聚会说来就来，说走就走，不用去拜访领导那样客气，那样要提前预约。

一个年末，黄云逸就将这套自己在上看来地经过自己整理的金字塔图和***图进行深入的实践。

终于将所有的作业做好了，最终的感受只有一个字，那就是：累！

如果要用两个字来形容的话，那就是：真累！

如果要用三个字来形容的话，那还是：真很累！

靠在床上想了很久，发现一个人如果真的这样做下去。只怕还没有成功就会被累死。那怎么办呢？现在社会里，情商可是第一的，关系是做好事业的保障。

没有太多地好办法，黄云逸就采取观察的形式，通过年底大家都是走关系，拜朋友的机会，仔细观察集团公司几个在处理人际关系上很有一手的人，经过和柳经理认真的交流，黄云逸慢慢又有了一些一样的想法。

事业上的关系，包括领导和同事，包括客户和其他业务关系的人，是要经营的，那就要用金字塔图形关系进行各种形式的公关和将关系延续下去。

朋友，不管是同学还是老乡，这些关系是要靠真心去获得的，朋友之间的友情，不会特别在乎你联络太多，关键在于你真心的去对待他们，真心的付出也会得到他们真心的回报。就比如朋友有事情找你，你只要真心的去帮忙，不管你是否帮到，只要用心了，朋友就会记在心上，以后你的事情也就是他的事情。

对于那些要靠不停的用聚会吃饭才能维持的朋友，那就是酒rou朋友了，对于这样的朋友，就不要那么在意了，碰上了，和他们酒rou一番，没有碰上就不要在乎他们，同样你有什么事情，他们也不会很在意你，当然也有一点，这种朋友能不得罪就不要得罪。

有了这样的想法之后，黄云逸还真的将自己的生活分为了领导同事金字塔关系图，在一个大的金字塔里面，又根据不同的职位和派系，列出了不同的小金字塔，其实大金字塔也就是由无数个小金字塔组成的，黄云逸也明白了自己的位置在大金子塔里面的那个小金字塔。

对于金字塔里面的关系，就要靠平时的走动和工作中的利益来进行维持，这虽然是黄云逸一直不太想面对的事情，但经过这样分析之后，发现现实就是这样，你不得不去面对。而且最头疼的事情就是，在朋友关系和事业关系中交杂的人，让人最难处理。

对于朋友，黄云逸当然按照真心对待的原则，碰到有什么问题，诚实真心的帮忙，自己碰到什么困难，也诚实真心的请他们帮忙，开始的时候，黄云逸还真有些不习惯，可慢慢的大家也都喜欢了，而且对于他这个理论还都接受了，大家将这个理论称呼为黄氏定律。

对于那些酒rou朋友，黄云逸自然是采取不得罪也不过分亲热的态度，尤其是他现在做到书记这个职位了，也容不得他过分的和他们亲热，但是也不能过分的冷落，碰到了谈笑几句，问问他们的情况，碰到一起吃饭喝酒，敬上一杯酒，那也算是给他们面子。

虽然这个样子，黄云逸还是感觉有些累，真羡慕那些能在人际关系中游刃有余的人，很佩服那些乐在其中的人，很从不那些超然脱外的人。<国企风流第三卷初涉管理第二百五十金字塔">

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