第二百四十五 可爱的人 (第3/3页)

开始了新一轮的战斗。

倒是那挑选出来100人让黄云逸和柳经理费了不少口舌，一连两个星期，两人的办公室都是络绎不绝，同志们问为什么他们没有被选上，是不是嫌他们老了，是不是嫌他们干活不麻利了。

对于这个问题，黄云逸就全部交给了柳经理，柳经理和他们讲比较适合，他说的话也有用一些，最后还是说现在不需要人海战术了，并不是不要他们。而是安排他们先休息，等下一轮总共开始，就轮到他们上了。

柳经理诡秘的和他们说，你们看革命战争时期，后备队是不是都精锐中地精锐，你们就是啤酒厂地后备对，决定胜负的时候，还要靠你们这些定海神针上。

柳经理这话还真起到了作用。经过他两个星期艰辛的思想工作，大家还都认识到了，也不再来请战了。

在柳经理做思想工作的同时，黄云逸却每天和销售人员们战斗在第一线。

由于黄云逸确定是先进入低端市场，而且先从民工着手，这是雨水、华州等品牌没怎么关注的，加上采取的是送冰柜签订了排他的协议，所以黄云逸让同志们主要做好这3000冰柜的促销。地销售做上去。

小餐馆的老板比大酒店老板容易知足，有钱赚他们就开心，和江南啤酒这些业务员配合的还满好的。

庆功大会之后两个星期，华州连续38度以上。这可是近几年来华州从来没有出现的情况，天气一热，啤酒销售就猛增，跑了一圈下来，和根据各小组反映的情况，黄云逸从华达租了几个冷藏车，让厂里的冷库每天冰上一大批啤酒，用冷藏车直接送往那些销售量大的店，为店主省了电费不说。而且啤酒很冰，喝起来爽地很，这一招很受小店老板的欢迎，他们也想出不同的点子在小餐馆里促销，这两个星期，老百姓啤酒的销量可是直线上升。徐工每天看着生产计划，都有些合不拢嘴巴了。

销量上去了，可业务员们却一个个地开始中暑了，黄云逸连忙组织医务室的医生在十八个区县市进行巡逻，每天给他们进行简单的身体检查，发放防暑药品，要小组长做好业务员们的安全保护工作，经过一个星期的忙碌，中暑的人总算少了很多。

看着几个中暑加上劳累躺在医院里还要挣扎着起来上班的业务员，黄云逸眼睛都湿润了。多么可爱的人啊，虽然是为了自己的饭碗，可这样不计得失不计身体地员工还是少有的。

不能让他们透支身体，不能留下遗憾。回到公司，黄云逸在党委会上这样说，随后两天，啤酒厂以党委的名义，请集团公司卫生院给予。由于黄云逸的报告写的感人，李董和陈总大笔一挥，都批示让集团公司卫生院派人给啤酒厂的职工进行身体检查。集团公司工会也下拨了一笔款子和一批防暑降温地药品，这也算是解了燃眉之急。

对于那些中暑后身体状况比较差的职工，黄云逸坚决要求他们到集团公司卫生院住两天院，反正李董和陈总作了批示，这次啤酒厂职工住院和用药的钱不收，由集团公司补贴。

又一个月过去，整个销售情况不错，基本上都是超额完成任务，虽然量不是很多，但总算是稳步上升，这样能让大家信心十足，斗志也一直不减。

除了2吨的发^.还没有达到这个水平，可总的先用起来，将设备的状态调整到最佳状况，也防止2吨小罐出现问题。

至于经费方面，有了华州商业银行的，暂时还能熬的过去，而且那些小餐馆不像超市和大酒店，对款子的结算还是比较及时地，虽然每天结算的款小，但是他们都按江南啤酒厂的规定结算，基本上不怎么存在拖欠的现象，这倒是黄云逸没有想到的。

终于可以舒了口气，黄云逸也抽出了时间去高盈那里致谢了一下，还去请他们行长等人去杭州玩了两天，算是感谢他们对啤酒厂的。高盈依然那样笑嘻嘻的，不过她都带上了欧阳云雪，很久不见，黄云逸都有些忘记了这个小姑娘，不过现在身份不一样了，也没多少心事和她去说话，倒是让她感觉很委屈一样。事后高盈还半带开玩笑半带正经的说：“到底是领导了，就不和小朋友玩了，这个小朋友你可不能得罪的啊。”

黄云逸当时也没放在心上，心里想我得罪她干什么啊。<国企风流第三卷初涉管理第二百四十五可爱的人">

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