第二百三十二章 顾岚父母 (第4/4页)

和没有固定岗位，四处闲逛。”黄云逸笑着说。

“黄云逸可真是领导，一到华达公司不久，就当了车间副主任。好像副主任当了没多久，又当主任了把？”顾岚开始揭黄云逸老底了。

“恩，可那也就是实习实习，和真正的管理谈不上的，后来是搞精细化推广去了，临时的机构，和一帮年轻人一起跑腿而已。”黄云逸现在越来越感觉顾教授只怕不仅仅是教授那么简单了，很可能还是学者型的官员。

“精细化管理，你在华达推行精细化管理的效果如何啊？”顾教授似乎对精细化管理还是比较感兴趣的。

“这个嘛…”黄云逸考虑着如何措辞。想了想说，“要说没有效果也是不可能地，要说效果很大也是没有的。”

“哦，似乎还有什么说法一样啊？”顾教授有些兴趣了，其实上次厅领导搞那个精细化管理，就是大大领导在某一次会议上提出过精细化管理这个词。然后厅领导就在厅系统搞了一个这样的管理，那天的会，顾教授也在场，后来黄云逸他们厅系统搞地这一系列的精细化推广从相关材料和顾岚的口中都有些了解，所以他今天就问问黄云逸这个最典型单位的效果，听他这样一说，很是有兴趣了。

“在华达几年，我不但经历了精细化推广，而且还参与了国家资质认证以及iso900云逸想了一下，理清了思路。心想不管你是什么人，说实话或许是最好的，反正你又不是集团公司的领导，“我感觉，在现在企业的这种情况下，这些先进的管理方法，都发挥不了他们的作用。”

“哦，讲来听听。”顾教授很是感兴趣，示意顾岚给黄云逸添加茶水。

“80年代，我们全国上下都搞过全面质量管理，搞地轰.:.是实际上有多少效果，只有我们自己清楚。”黄云逸将这几年来的心得慢慢的说了出来，“这个当年在美国和日本得到很要应用也起到很好作用的管理方法，在我们这里虽然形式上搞的很好，可实际效果却不及他们的百分之十。”

顾教授点了点头，对于这个东西他是知道地，他年轻在工厂里的时候，也搞过，当时确实只学到了一个表面上的东西。

“这和我们的企业体制和管理制度是配套的。”黄云逸继续说，“现在我们的企业，无论是国有企业，还是民营企业，大部分都是人治，一个人说了算，有最好的制度，到了人情这里都什么都没用了，这样下去，最后的结果就是不了了之。”

“不过这些先进的管理方法，总算在制度上进行了完善，虽然有时候效果不佳，但是总比没有的好，至少要形式上能过地去，多少还是有一些约束。”也不能把他们的作用全部抹杀，多少还是有些用的。

谈到这里，黄云逸语气有些沉重，没有接着聊下去了，顾教授或许也明白了其中的缘由，笑着说：“是啊，有总比没有好，我们的社会也是正在一天一天的进步。”

“是啊，不在开放不在进步，这些先进的管理方法和理念也不会传入来。”黄云逸当然还是觉得大方向是好的。

聊了好一会，黄云逸一看时间，快九点了，就告辞了，周阿姨忙了一下午，自己还是早点告辞，让他们早点休息的好。

“小黄，有空多来我们这里坐坐，周末来吃饭，和你聊天是一件很高兴的事情啊。”顾教授笑着要黄云逸多来他们家。

周阿姨也在旁边说：“是啊，没事情就来玩，我们岚岚以前也是经常提起你，现在你也知道来了，有空就来玩，周末来阿姨这里打牙祭，不要客气的，顾岚爸爸可很久没和人这么聊天了。”

黄云逸连忙应允说：“好啊，今天和顾叔叔聊了这么久，我可是学了很多啊，受教了，以后我有什么不明白的就会经常来打搅顾叔叔和阿姨的。”

三人将黄云逸送到马路上，上了车，他们也就在江山路上散步起来了。车上，黄云逸给顾岚发信息，问她父母到底是什么人。

经过好几次严正的交涉、威胁、恐吓和收买，过了几天顾岚总算把她家里的情况和黄云逸介绍了一遍。

原来顾岚爸爸是江南省委党校与江南行政学院的常务副校长和常务副院长，这两个学校的校长和院长分别是两个常委，组织部长和副省长兼任的。而且顾雨轩不但是副校长和副院长，黄云逸估计他和大大领导的关系还非常的不错，这是黄云逸从顾岚嘴里听说那个条幅是大大领导写的猜测的，顾岚母亲到只是一个一般的公务员。原来是这样，黄云逸心里说！<国企风流第三卷初涉管理第二百三十二章顾岚父母">

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